Technisch projectleider / tendermanager toegangssloten
Uitdagende senior functie in projectleiding, aantrekkelijk salaris (€5.500-€6.500), projecten rond civiele techniek en elektrotechniek. Mogelijkheden voor groei en ZZP.
Wat houdt deze functie in?
De vacature technisch projectleider / tendermanager toegangssloten biedt een senior positie voor ervaren professionals. Het gaat om een projectbasis, 32 uur per week, met een uitstekend salaris.
Het salaris ligt tussen €5.500 en €6.500 per maand, afhankelijk van ervaring. Ook ZZP’ers zijn welkom om te reageren op deze rol.
Je werkt aan het aansturen van projecten binnen civiele techniek, gericht op het vervangen van traditionele sloten door elektronische varianten binnen openbare installaties.
Ontwikkelingsmogelijkheden en doorgroeikansen zijn beschikbaar. Je wordt onderdeel van een betrokken en technisch onderlegd team.
Voor deze rol is een HBO-diploma vereist, evenals leidinggevende ervaring bij technische projecten en affiniteit met elektrotechniek en ICT.
Dagelijkse werkzaamheden en verantwoordelijkheden
Als technisch projectleider ben je verantwoordelijk voor het leiden van twee grote tenders: toegangssloten en vaste verkeerstelpunten.
Je werkt samen met een team van specialisten, beheerders en een inkoopadviseur aan onderzoek en het opstellen van eisen voor de aanbestedingen.
Het opstellen van een programma van eisen, marktonderzoek en het begeleiden van het proces tot aan de definitieve gunning horen erbij.
Daarnaast deel je actief kennis en draag je bij aan teamontwikkeling en procesoptimalisatie.
Je rapporteert voortgang aan interne opdrachtgevers en stuurt altijd richting een aantoonbaar resultaat.
Voordelen van deze baan
Het salarisniveau is hoog en er zijn duidelijke groeimogelijkheden binnen technische projecten. Je werkt met state-of-the-art technologieën.
De rol is dynamisch en afwisselend. Geen dag is hetzelfde en je hebt een directe invloed op het succes van grootschalige projecten.
Bovendien zijn flexibiliteit en ontwikkeling belangrijk binnen het team, wat zorgt voor een prettige en professionele werkomgeving.
Naast het salaris biedt het contract extra vakantiedagen en een flexibel werkregime.
Als ZZP’er kun je gebruikmaken van zelfstandigheid en toch deel uitmaken van een professioneel team.
Nadelen om te overwegen
De functie vraagt om een hoge mate van verantwoordelijkheid. Deadlines en voortgangsrapportages zijn een belangrijk onderdeel.
Soms kunnen projecten complex worden door veel verschillende betrokken partijen, wat om uitstekende communicatie en aanpassingsvermogen vraagt.
Kennis van aanbestedingen en het zelfstandig opstellen van programma’s van eisen wordt vereist: voor sommigen kan dit uitdagend zijn.
Er wordt proactiviteit, initiatief en een assertieve werkhouding gevraagd.
De technische aard van de projecten vereist actuele ICT-kennis en analytisch denkvermogen.
Eindoordeel
De rol van technisch projectleider / tendermanager toegangssloten biedt veel uitdaging, een aantrekkelijk salaris en professioneel perspectief.
Voor ervaren kandidaten die graag aan grootschalige, technische en impactvolle projecten werken, is dit een uitstekende kans.
Leiderschapsvaardigheden en technische kennis worden ruim beloond. Je werkt met ervaren professionals aan essentieel maatschappelijk werk.
Bovendien biedt de rol volop groeimogelijkheden en een sterke basis voor verdere carrièremogelijkheden in technische projectleiding.
Al met al een uitstekende stap voor wie inzet, kennis en leiderschap graag combineert in een technische functie.