Consulente Commerciale NGS: Opportunità Full-Time con Crescita e Formazione

Consigliato per te

Consulente Commerciale

Occasione professionale a tempo pieno in un team giovane. Gestisci clienti e partnership, sviluppa competenze commerciali e accedi a percorsi formativi e incentivi su base meritocratica.




Verrai reindirizzato su un altro sito


Se sei orientato ai risultati e cerchi una posizione stabile con possibilità di crescita, il ruolo di Consulente Commerciale per NGS potrebbe essere la tua occasione ideale. La posizione è di tipo full-time, il che ti consentirà di immergerti a fondo nell’ambiente lavorativo, costruendo relazioni solide con il team e con i clienti.

NGS offre un contesto dinamico, caratterizzato da possibilità concrete di sviluppo professionale. I consulenti godono di percorsi formativi, incentivi meritocratici e la possibilità di vedere valorizzate idee e contributi personali.

Il lavoro si fonda sulla gestione del portafoglio clienti e sull’avvio di nuove partnership, con l’obiettivo di supportare l’imprenditoria giovanile. Sono richiesti buone doti comunicative, proattività e una spinta costante verso il miglioramento. Di seguito trovi tutti i dettagli che ti possono aiutare a capire se questa posizione è la soluzione giusta per te.

Responsabilità quotidiane

Ricoprendo questo ruolo sarai il punto di riferimento per lo sviluppo commerciale, acquisendo nuovi partner attraverso attività di consulenza e la gestione ordinaria dei contatti esistenti.

Tra le mansioni principali, rientra la comunicazione diretta con potenziali clienti, l’analisi delle loro esigenze e la proposta delle soluzioni NGS più appropriate. Inoltre, vengono richieste attività di reportistica sull’andamento delle trattative.

Il consulente si interfaccia spesso con i reparti interni marketing e risorse umane, fornendo feedback per ottimizzare i processi di acquisizione clienti. La posizione è full-time, quindi richiede una costante presenza e partecipazione attiva ai momenti di formazione aziendale.

Ci si aspetta anche la partecipazione a eventi e workshop regionali, così come una collaborazione trasversale con i colleghi per massimizzare i risultati. Un’attitudine positiva e la capacità di lavorare per obiettivi completano il quadro del profilo ideale.

Punti di forza

Uno degli aspetti positivi più apprezzati è la forte attenzione alla formazione, che consente sia a chi è all’inizio di carriera che ai più esperti di perfezionare le proprie competenze commerciali in modo rapido e concreto.

L’atmosfera è giovane, orientata alla collaborazione e volta a premiare i risultati individuali. Gli incentivi meritocratici permettono di vedere riconosciuti l’impegno e la dedizione.

È prevista un’organizzazione del lavoro flessibile, così da favorire un migliore work-life balance quando le performance lo consentono. Le opportunità di crescita sono reali e costanti.

I consulenti hanno accesso a tecnologie moderne e vengono supportati costantemente dal management. Il supporto formativo si traduce in aggiornamenti periodici senza costi per il dipendente.

Inoltre, la possibilità di proporre nuove idee ai vertici aziendali favorisce il coinvolgimento diretto nella crescita e nei risultati della società.

Punti deboli

I ritmi possono risultare serrati, specialmente nelle fasi di lancio di nuovi servizi o campagne. Questo potrebbe non adattarsi a chi preferisce uno stile di lavoro routinario e privo di sfide quotidiane.

Trattandosi di una realtà in crescita, l’organizzazione interna e le procedure possono essere soggette a variazioni. La predisposizione al cambiamento è fondamentale.

Le aspettative di performance sono medio-alte, dunque la mancanza di risultati può incidere sugli incentivi. La pressione degli obiettivi potrebbe non essere gestibile da tutti.

Essendo una posizione prettamente commerciale, grande importanza viene data al raggiungimento delle quote prefissate. Il percorso di inserimento richiede flessibilità mentale.

Per chi cerca certezze assolute in tema di mansioni e task predefiniti, il ruolo potrebbe rivelarsi poco allineato alle proprie aspettative di stabilità.

Il verdetto

Il ruolo di Consulente Commerciale presso NGS è una scelta adatta a chi cerca stabilità, formazione e opportunità di crescita in un contesto giovane. Gli aspetti positivi superano le criticità, soprattutto per profili ambiziosi e predisposti a un lavoro dinamico. Se punti a una carriera commerciale con incentivi concreti e un ambiente stimolante, questa potrebbe essere la tua occasione.

Consigliato per te

Consulente Commerciale

Occasione professionale a tempo pieno in un team giovane. Gestisci clienti e partnership, sviluppa competenze commerciali e accedi a percorsi formativi e incentivi su base meritocratica.




Verrai reindirizzato su un altro sito

Leave a Comment

Il tuo indirizzo email non sarà pubblicato. I campi obbligatori sono contrassegnati *